Forum

Posao na Brodu => Agencije za Zapošljavanje na Kruzere & Online Applications => Topic started by: Blade91 on 08/November/2012

Title: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: Blade91 on 08/November/2012
Još jedno pitanje za veterane, zanima me granica između pokazivanja zainteresiranosti i dosađivanja u slučaju posla.
Da pojasnim, dobijete posao i sad čekate raspored ili nedaj bože da vam se raspored par puta promjeni, a agencija/posrednik obećaje novi raspored drugi tjedan, dođe drugi tjedan opet ista priča...
Jasno da nije pametno slati mail svaki dan, ali opet mi se ne čini suviše pametno čekati agenciju/posrednika, kolko bi/ste mailova poslali tjedno recimo?
Title: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: neven on 08/November/2012
ma šalji mejlove, zovi svako malo... pozovi se na kavu u ured agencije... bilo što! jednom dnevno mejl ili max jedan u dva, tri dana sigurno ne škodi! upornost se u takvim slučajevima uvijek isplati.
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: CEO on 08/November/2012
Ne možeš nikad biti dovoljno dosadan.
Znam ljude koji su dobili promociju na brodu jer su bili dosadni.
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: qwerty on 09/November/2012
Njihov je posao da te posalju na brod i za to im placas, nema razloga da se stidis.
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: sejkara on 09/November/2012
Možda moje pitanje i ne pripada ovdje ali zanima me da li jedan agent iz EP-a radi samo za jednu cruise ship kompaniju (recimo Carnival) a drugi za drugu kompaniju (recimo za Rojal Caribian) ili svi agenti zovu kandidate na sve ponuđene interview-e od svih kompanija.
Ako moze odgovor plz
Ja želim na Carnival, i nisam pozvan na posljednji interview što je bio sad 6.11 od svog agenta.
pussa
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: Blade91 on 09/November/2012
@sejkara sry neznam...
ništa, onda šaljem mail svaki drugi dan, cilj je da ih moje dosađivanje požuri : D
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: legionnaire007 on 09/November/2012
Možda moje pitanje i ne pripada ovdje ali zanima me da li jedan agent iz EP-a radi samo za jednu cruise ship kompaniju (recimo Carnival) a drugi za drugu kompaniju (recimo za Rojal Caribian) ili svi agenti zovu kandidate na sve ponuđene interview-e od svih kompanija.
Ako moze odgovor plz
Ja želim na Carnival, i nisam pozvan na posljednji interview što je bio sad 6.11 od svog agenta.
pussa

svi za sve, koliko sam vidio... neki više - neki manje
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: D.B. on 09/November/2012
@sejkara sry neznam...
ništa, onda šaljem mail svaki drugi dan, cilj je da ih moje dosađivanje požuri : D

Ma samo salji i dosadjuj, pa ti njih placas (i to dosta ih placas) a oni te pare ne bi trebalo ni da potrazuju. Tako da slobodno ih smaraj koliko hoces.
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: neven on 09/November/2012
... da li jedan agent iz EP-a radi samo za jednu cruise ship kompaniju (recimo Carnival) a drugi za drugu kompaniju (recimo za Rojal Caribian) ili svi agenti zovu kandidate na sve ponuđene interview-e od svih kompanija.
vjerujem da nema raspodjele po kompanijama... nema logike, jer je rijetkost da više kompanija ima intervjue baš isti dan. ako malo analiziraš postove i teme na forumu, vidjet češ da je razmak između intervjua barem tjedan dana (nije pravilo... samo primjećujem). da ti se ne dogodi tako nešto, redovito prati forum, ljudi tu najavljuju intervjue, pa ako ne dobiješ poziv dan, dva prije intervjua, budi slobodan i nazovi agenciju, reci da si saznao za taj termin i pitaj možeš li doći. upornost je definitivno vrlina u ovom dijelu traženja posla!
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: natal on 09/November/2012
A sta tebe muci blade pa ti si poso dobio?
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: legionnaire007 on 09/November/2012
ne shvacaju oni da agent nema veze s nicim vise nakon sto produ intervju.. kompanija odlucuje tko se kad ukrcava, ne agent... 
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: Blade91 on 09/November/2012
Da Natal, dobio sam posao, ali su mi dva puta promjenili raspored i rekruterica mi je rekla da ću dobit novi još prošli petak, malo neozbiljno od kompanije...
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: natal on 09/November/2012
Ma ko zna sta se desilo. Nes nista postici dosadjivanjem.Jedino sto mozes postici da te traze uvjerenje od psihijatra da si zdrav budes svaki dan dva slao mail.

Opusteno. Jedno je na brodu biti dosadan a jedno je biti dosadan a nisi nogom krocio na brod.
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: CEO on 09/November/2012
Ma ko zna sta se desilo. Nes nista postici dosadjivanjem.

Ja sam zvao agenciju za prvi ukrcaj jednom mjesečno, kulturno.
Onda sam poslije 8 mjeseci popi***o i otišao u agenciju, da bi mi tamo rekli da su me pobrkali sa nekim drugim, i zbog toga nisam otišao.
Poslije toga su me poslali na brod u roku od 5 dana.
Pa ti budi kulturan  oT
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: D.B. on 09/November/2012
ne shvacaju oni da agent nema veze s nicim vise nakon sto produ intervju.. kompanija odlucuje tko se kad ukrcava, ne agent... 

Ovo je tacno, ali u nekim slucajevima nije. Kompanija pita agenta koji kandidati (koji su prosli intervju) su spremni da idu , da mogu da salju ugovore.. .i onda agent iz agencije kaze taj taj taj i taj. Tako da moze da ugura nekog kome se zuri ili nekog sa kime je dobar. Kada dobijes ugovor u ruke, e onda nemas vise veze sa agnecijom, onda sve sa kompanijom. Kompaniji nisu bitna imena, nacionalnost, oni samo kazu brojku, treba nam za taj i taj datum 5-6 ili koliko vec ljudi spremno za ukrcaj, agent dalje prosledi i izabere ljude koji ce ici, zato je i placen (od strane kompanije)  neki odu ranije, neki kasnije, ali uglavnom svi odu u roku od 5-6 meseci. Mada ima ovde ljudi na forumu koji su bas bas dugo cekali.
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: jamurash on 09/November/2012
da,i ja sam stekao  utisaj da oni kontaktiraju agenciju a onda oni kandidate da vide koji su spremni,tako da ima agencija ipak dosta udela u tome ko sa kim ide..
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: Blade91 on 10/November/2012
Ako ikad odem na brod ja ću napisati knjigu xD
Od sad svima preporučujem da postanu dosadni, da nisam jučer poslao mail svom rekruteru, nebi saznal da joj je to zadnji dan na tom poslu, nebi saznao da se s Decembra pomiće datum na Januar... Ovo je sad već tragi-komedija...
Title: Re: granica izme?u pokazivanja zainteresiranosti i dosa?ivanja?
Post by: natal on 10/November/2012
Strpljen spasen.:)