Ne bih da trolujem ovde, ali neke diskusije ljudi u onoj Facebook grupi "Posao na brodu" ili "Rad na brodu" ili kako već, u kojima je diskutovao i sam vlasnik Kouzona g-din Zoran, upućuju na to da su ljudi koji su sami sebi sredili posao na Bliskom istoku mnogo bolje prošli i što se tiče zarade i uslova života nego oni koji su išli preko agencije. Sećam se da se bio javio neki lik koji je rekao da se grdno pokajao što ej otišao preko agencije, pa je tamo na licu mesta sredio sebi višestruko veću platu i bolji posao. E sad, da li je to moguće odraditi odavde od kuće ili prvo moraš otići preko agencije pa tek onda tražiti bolju varijantu - to ne znam. Valjda će se javiti neko da objasni.

Pa ovaj članak sa bosanskog portala zapravo ništa ne objašnjava: taj Siniša iz Employment Powera je samo rekao da oni "imaju neki razlog da smanje broj ljudi određenih nacionalnosti", to je sve. U komentarima ispod članka se spekuliše o tome da su nas otkačili jer su našli jeftiniju radnu snagu, ko zna, možda je i to tačno...

Evo - ove priče oko zabrane ukrcaja dospele su i do medijima, a bome citira se i Facebook grupa gde se takođe špekulisalo na tu temu:

Srbima zabranjen rad na kruzerima !!

http://www.telegraf.rs/vesti/1290406-srbima-zabranjen-rad-na-svetskim-kruzerima-ukrcavali-se-na-brodove-kako-bi-tuzili-kompaniju-i-dobili-odstetu

  Bome ovo prepucavanje je baš daleko otišlo....gde ima dima ima i vatre...Što se tiče poštenjačina iz Kouzona, oni su toliko brz profit stekli u zadnjih par godina na osnovu naplaćivanja nelegalnih provizija kandidatima da je jedan od glavnih ljudi u toj agenciji postao građevinski preduzimač i zida i prodaje čitave blokove zgrada po jedom gradu u  Srbiji (to sam skoro saznao), to bih mogao lako i dokazati direktnim linkom na sajt ali ne želim da navučem sebi bedu na vrat.... Ej, stambeni blokovi j...o te bog.........odakle ti pare, rođače?? Od bednika iz ex-YU koje dereš za nelegalne provizije i smešne i nepotrebne treninge....Ko može - bolje neka ih izbegne. Što se advokatske strane tiče, nikad ne bih angažovao neku agenciju u Majamiju koju su osnovali neki naši ljudi, ima tamo američkih advokata sa višedecenijskom tradicijom i praksom. Ne znam da li će šef odobriti ovaj post, ali s obzirom na tešku situaciju povodom ukrcaja Srba, morao sam da se otvorim i kažem šta sam saznao pre neki dan.

@ BorG

Probaj iskorsititi svoje kvalifikacije, sudeći po iskustvima veterana ta tvoja inženjerska diploma i kvalifikacije su jedne od retkih koje imaju neku težinu na brodu za dobijanje posla. Raspitaj se dobro. Zvuči mi malo bezveze da elektro-inženjer ide na ove niže pozicije koje dobijaju obični šljakeri koji masovno lažiraju svoje CV-e i preporuke (nije da ih osuđujem, taman posla, svako se snalazi kako ume, samo kažem). Pročitaj starije postove članova kao što su Majst0r i Princ na belom brodu, oni su iz tvoje branše.

@ kontroverznibusinessman

Koliku platu ćeš imati kao treći oficir na NCL-u? I da li su ti ugovori 4 + 2 ?

Ova tema mi je privukla pažnju jer sam se sreo u Beogradu pre par dana sa jednim srpskim waiterom na Princessu i on mi je rekao da je management masovno podelio otkaze ostarelim Azijatima (pre svega Filipincima), a prestali su da regrutuju Ukrajince zato što je u Ukrajini počela vojna mobilizacija u istočnom delu, i mnogi Ukrajinci čim dođu na brod beže na američko kopno da bi izbegli to, što svakako stvara problem Princess-u. Taj lik u Beogradu mi je rekao da je to otvorilo vrata Srbima da brzo dobiju promocije. On je postao waiter na 4. ugovoru a krenuo je kao assistant buffet, sad uzima preko $3500.

A upoznao sam i jednog Banjalučanina koji je krenuo kao buffet steward i na trećem ugovoru postao waiter. Ovo bih mogao lako dokazati ali ne želim da delim privatne podatke i profile sa fejsbuka, itd....

Nego zanima me ima li na forumu nekoga ko može potvrditi priču o Ukrajincima i Filipincima????

 

možda je offtopic, ali čuo sam neke glasine da green card program ipak nije klasična lutrija gde su šanse jednake za sve, to jest ipak postoji neka njihova interna selekcija kandidata po "podobnosti" (obazovanje, godine, radno iskustvo, itd...). Mada sam to samo čuo u neformalnom razgovoru, nemam neki link ili dokaz kojim bih ovo potkrepio...