Koja pitanja ste VI postavljali na intervjuima?

[Fikko]

Pojašnjenje - kada su vas intervjueri pitali da li imate ikakvih pitanja za njih, šta ste ih pitali?

Normalno, mogu i ljudi koji nisu bili na intervju-u reći šta bi pitali.. 

[neven]

ja sam tijekom intervjua razgovarao sa ženom iz carnivala, dakle bio je to dijalog tijekom kojeg smo ionako uspoređivali moje iskustvo sa potrebama carnivala, a ja sam se trudio povremeno naglasiti kako znam za određeni standard jer sam se informirao na carnivalovom webu i razgovarao s ljudima koji su sad onboard. ali da me gospođa i pitala dal' imam kakvo pitanje... ne bi bilo problema, ne bih ispalo da sam nezaintereseran ili da sve znam. imao sam u glavi par pitanja pripremljenih, čak i da sam ih ranije ispucao u razgovoru začas bih se dosjetio još kojeg.
no mislim da to i nije neki ludi problem. malo mašte i etoga  

[HrGa]

pitaj ih kolika je placa, jeli istina da se radi duze od 5 sati dnevno, jeli istina da se radi i vikendima, koliko imas odmora i kolika ti je nakada ako odes na bolovanje 


e da ne zaboravim...
pitaj koliko je posao naporan jer dosada nisi radio nista tako tesko 


eto... 

[SasaBN]

ja sam tijekom intervjua razgovarao sa ženom iz carnivala, dakle bio je to dijalog tijekom kojeg smo ionako uspoređivali moje iskustvo sa potrebama carnivala, a ja sam se trudio povremeno naglasiti kako znam za određeni standard jer sam se informirao na carnivalovom webu i razgovarao s ljudima koji su sad onboard. ali da me gospođa i pitala dal' imam kakvo pitanje... ne bi bilo problema, ne bih ispalo da sam nezaintereseran ili da sve znam. imao sam u glavi par pitanja pripremljenih, čak i da sam ih ranije ispucao u razgovoru začas bih se dosjetio još kojeg.
no mislim da to i nije neki ludi problem. malo mašte i etoga  

Kad si vec napisao toliko, mogao si napisati i pitanja... 

[Fikko]

E HrGa nakon takvih pitanja, pa mogao bi ih onda i pitati da mi zabiju nogu u d*** odmah.

Eventualno ih pitati, da li plaćaju unaprijed

[HrGa]

ee... kako sam zaboravio placanje unaprijed.. uff.... 


salu na stranu...


pitanja koja smatram da su potrebna kako bi pokazao ozbiljnost su ona na koja vjerovatno znas odgovor, ali ih svejedno pitaj... ukratko.. detalji o poslodavcu... ovisi o cemu se tocno radi.. uvjeti koje ti omogucuju pred zaposlenje i tokom.. a ne ticu se novca 

npr.
kakva je mogucnost napredovanja i koji su uvjeti..
postoji li strucno obrazovanje pred zaposlenje i nakon zaposlenja..
koliko je rasiren sektor za koji konkuriras i koliko ljudi radi u njemu..
kolika je mogucnost stvaranja karijere kod njih i koliki je postotak ljudi sto ostaqnu raditi duze od 5 godina (ovo je jeko bitno.. pokazujes ozbiljnost i posvecenost.. te im dajes do znanja da mogu dugoracunati na tebe)

ima jos toga.. ali mi ne pada na pamet.... 

[CEO]

Koliko je dug ugovor? 
Imaju li kabine kade? 

[Delilah]

Recimo : How do you measure success? or What do you want see accomplished in your team department/company in the next 3 to 6 months? Nesto tako..ja sam bila pripremila,ali me niko nije pitao da li imam pitanja 

[Fikko]

Koliko je dug ugovor? 
Imaju li kabine kade? 

Mene više interesuje džakuzi..kade su tako passe 

Nemam ja problem šta ću pitati, da to razjasnimo, nego čisto možda nekome drugom pomogne, a i možda je bilo nekakvih zanimljivih situacija koje bi ste da podijelite.

[HrGa]

Mene više interesuje džakuzi..kade su tako passe 

Nemam ja problem šta ću pitati, da to razjasnimo, nego čisto možda nekome drugom pomogne, a i možda je bilo nekakvih zanimljivih situacija koje bi ste da podijelite.

ovo sto sam prije spomenuo:

npr.
kakva je mogucnost napredovanja i koji su uvjeti..
postoji li strucno obrazovanje pred zaposlenje i nakon zaposlenja..
koliko je rasiren sektor za koji konkuriras i koliko ljudi radi u njemu..
kolika je mogucnost stvaranja karijere kod njih i koliki je postotak ljudi sto ostaqnu raditi duze od 5 godina (ovo je jeko bitno.. pokazujes ozbiljnost i posvecenost.. te im dajes do znanja da mogu dugoracunati na tebe)

ima jos toga.. ali mi ne pada na pamet.... 

to govorim iz iskustva kao poslodavac koji je obavio vise stotina individualnih razgovora za posao... i tko mi je postavljao ovakva i sl. pitanja je imao plus