Odradio sam na Celebrity cruises 2 sestomjesecna ugovora i nakon toga uspio dobiti posao na prvoj jahti. Razlika vrlo velika u mnogo stvari. Od dinamike posla, ocekivanja, standarda, drustvenog zivota, fleksibilnosti rada do obima posla.

Onako ugrubo, postoje 3 vrste jahti prema namjeni; 1. potpuno privatne, 2. privat + charter, 3. charter
Obujam posla u odnosu na kruzer je generalno veci kada je jahta u "guest on" modu i osjetno manji kada je u "guest off" periodu. Dakle ukupan obujam rada ovisi najvise o tom omjeru.
Guest off mod podrazumjeva i slobodne dane u tjednu pa nije rijetkost da su vikendi off, osim za dezurnu posadu.
Service stewardess pozicija je gotovo iskljucivo rezervirana za lijepsi spol i vrlo tesko se dobiva bez prijasnjeg jahtaskog iskustva. Entry pozicija je housekeeing stewardess. Ugovori za tu poziciju su sezonski ili 5:1. Chief stewardess na vecim brodovima ima i rotacijski ugovor 3:3 na primjer. Place za entry stewardess poziciju su minimalno 2000 EUR. Iskusna service stewardess ce imati oko 4000 EUR, a Chief stewardess preko 6000 EUR. Ovisno o jahti i njenoj namjeni uz osnovnu placu, moze se ocekivati i odredeni iznos od charter napojnica ili godisnjeg bonusa. Neko nepisano pravilo je da charter napojnice iznose ~ 15% od ukupnog troska chartera i dijele se ravnomjerno medu clanovima posade.

Sve iznad navedeno se odnosi na jahte od 80+ metara. Za manje nemam tocne podatke i ne bih zelio nagadati.

Prosle godine su zaposlili decka iz Srbije tako da pretpostavnjam ne postoji nikakva restrikcija.

Pozdrav svima sa Celebrity Reflectiona.
Meni je evo mjesec dana ukrcaja i pocetka prvog ugovora kao IT Infrastructure Specialist.
Kroz nekoliko dana cu vjerojatno napisati nesto opsezniji post bogatiji korisnim informacijama.
U meduvremenu, ukoliko netko ima specificnih pitanja, stojim na raspolaganju.

I ja sam već nekoliko mjeseci u procesu traženja posla u IT branši na cruiserima.
Zasad nista konkretno.
Šaljem agencijama i direktno na stranice kompanija.
Razmišljam proširiti krug djelovanja i na "teretne" kompanije iako je još manje recentnih informacija za njih.
A otići na brod na bilo koju poziciju da bih kasnije bilo eventualno lakše docći do pozicija u struci, iskreno ne znam koliko to uopće funkcionira.
Nekom prostom logikom, trebalo bi biti barem malo jednostavnije i "bliže sreći" da se nešto otvori.