1
Crystal Cruises / Re: Crystal Report
« on: 10/May/2013 »
Drž se kopna a kuni se u more Adrijana..
Show Posts
This section allows you to view all posts made by this member. Note that you can only see posts made in areas you currently have access to.
Pages: [1]
2
Employment Power - Zagreb / Re: INTERVJU ZA IMAGE (Fotografi), iHotel Zagreb 12.11.2012
« on: 15/January/2013 »
Evo mene u Zagrebu na New Hire Orjentaciji za nove zaposlenike/ice..
Od 25 ljudi tu, 4 ili petoro govori po jedan dodatni jezik ili ga
muca..
Neigra ti to puno uloge kod Imagea, primiće te ako si entuzijasta oko fotografije, ako si tu dugoročno, dakle da radiš za njih barem 3 godine,
Ako znaš Engleski i položiš Marlins Test barem 80%..
Ako si zdrav i ako dobiješ C1/D vizu.
Jedan super super momak nije dobio vizu i danas nije tu sa nama na orjentaciji ;( damn, dakle ima svega, ali poznavanje dodatnog jezika nije Uslov/Uvjet da dobiješ posao. Čak niti godine nemaju nikakve veze, sve dok imaš barem dvije godine iskustva sa Fotografijom ili Video Produkcijom !!!
Peace Out
Od 25 ljudi tu, 4 ili petoro govori po jedan dodatni jezik ili ga
muca.. Neigra ti to puno uloge kod Imagea, primiće te ako si entuzijasta oko fotografije, ako si tu dugoročno, dakle da radiš za njih barem 3 godine,
Ako znaš Engleski i položiš Marlins Test barem 80%..
Ako si zdrav i ako dobiješ C1/D vizu.
Jedan super super momak nije dobio vizu i danas nije tu sa nama na orjentaciji ;( damn, dakle ima svega, ali poznavanje dodatnog jezika nije Uslov/Uvjet da dobiješ posao. Čak niti godine nemaju nikakve veze, sve dok imaš barem dvije godine iskustva sa Fotografijom ili Video Produkcijom !!!
Peace Out
3
Employment Power - Zagreb / Re: INTERVJU ZA IMAGE (Fotografi), iHotel Zagreb 12.11.2012
« on: 13/January/2013 »
Sory za ovako kasno odgovaranje..
Dakle tu su Tomislav iz EP.a i Jannet iz IMAGE.a te još jedna Cura koja je radila 7 ili osam godina za IMAGE - 25 kandidata za posao Fotografa iz Makedonije Srbije, Bugarske, Češke, Bosne i Hrvatske
Kandidati u starosnoj dobi od 20 do 38 godina !
Mislim da su svi prošli Intervju koji trajao od 08h do 17:30h.
Nakon Laganog upoznavanja sa životom na brodu, radnog dijela, priče o vizi medicalu i troškovima do ukrcavanja, imali smo pojedinačno predstavljanje (ko sam, što sam, odakle dolazim i koliko godina imam, zašto želim raditi kao fotograf, kakvo prethodno iskustvo imam, koliko jezika znam, imam li neke hobije).
Nakon toga su uslijedili Intervjui..
Bilo je i jedna dvije 15minutne pauze u međuvremenu.
Moj prijedlog, je da odete na intervju, Nemorate ništa ama baš ništa o fotografiji znati, osim da lijepo opišete zašto ustvari želite raditi kao fotograf, koji je to vaš entuzijazam koji vas pokreće, NPR; nemirna duša koja nemože dugo biti na jednom mjestu, duša koja želi biti sa ljudima, koja želi učiti i razmjenjivati iskustva i vještine, tip osobe koji ima dobre performanse radeći pod velikim pritiskom (primjer nije na odmet), osoba koja dobro radi u timu ali i individualno, osoba koja izvršava zadatke na vrijeme i tako - predstavite sebe na način kako vam to donosi najbolje izglede za dobitak posla.
Intervju traje od 3minute do 15minuta.
Ponesite portfolio sa sobom, a ne kao ja što sam se pojavio na intervjuu bez portfolija i dobio posao, LOL ŽIVA ISTINA !!!
Dakle tu su Tomislav iz EP.a i Jannet iz IMAGE.a te još jedna Cura koja je radila 7 ili osam godina za IMAGE - 25 kandidata za posao Fotografa iz Makedonije Srbije, Bugarske, Češke, Bosne i Hrvatske
Kandidati u starosnoj dobi od 20 do 38 godina !
Mislim da su svi prošli Intervju koji trajao od 08h do 17:30h.
Nakon Laganog upoznavanja sa životom na brodu, radnog dijela, priče o vizi medicalu i troškovima do ukrcavanja, imali smo pojedinačno predstavljanje (ko sam, što sam, odakle dolazim i koliko godina imam, zašto želim raditi kao fotograf, kakvo prethodno iskustvo imam, koliko jezika znam, imam li neke hobije).
Nakon toga su uslijedili Intervjui..
Bilo je i jedna dvije 15minutne pauze u međuvremenu.
Moj prijedlog, je da odete na intervju, Nemorate ništa ama baš ništa o fotografiji znati, osim da lijepo opišete zašto ustvari želite raditi kao fotograf, koji je to vaš entuzijazam koji vas pokreće, NPR; nemirna duša koja nemože dugo biti na jednom mjestu, duša koja želi biti sa ljudima, koja želi učiti i razmjenjivati iskustva i vještine, tip osobe koji ima dobre performanse radeći pod velikim pritiskom (primjer nije na odmet), osoba koja dobro radi u timu ali i individualno, osoba koja izvršava zadatke na vrijeme i tako - predstavite sebe na način kako vam to donosi najbolje izglede za dobitak posla.
Intervju traje od 3minute do 15minuta.
Ponesite portfolio sa sobom, a ne kao ja što sam se pojavio na intervjuu bez portfolija i dobio posao, LOL ŽIVA ISTINA !!!
4
Photo Department / Re: Zavrsen prvi ugovor na poziciji fotograf za CCL
« on: 11/January/2013 »
Jeli istina da si 75% vremena u uniformi, radno ?!
Jesi li imao i koliko si imao slobodno vremena?
Koliko vas je bilo fotografa na brodu i da li ste imali Ok Supervizora?
Jesi li imao i koliko si imao slobodno vremena?
Koliko vas je bilo fotografa na brodu i da li ste imali Ok Supervizora?
5
IT poslovi / Re: Prvih mesec dana, Asst. IS Manager, Carnival College
« on: 15/December/2012 »
Prinče na belom brodu,
reci mi sa kojom školom si aplicirao za poziciju Asst. IS Manager,
jesi išao na Fakultet Informacijskih Tehnologija možda ili nešto slično.
Baš me zanima !!!
reci mi sa kojom školom si aplicirao za poziciju Asst. IS Manager,
jesi išao na Fakultet Informacijskih Tehnologija možda ili nešto slično.
Baš me zanima !!!
7
Fotografije i video zapisi sa kruzera / Re: da li kabina ima uticnicu za 220V?
« on: 14/December/2012 »u majamiju mozes kupiti adaptere za uticnice odma na aerodromu ima ih na svakom cosku skoro u svakoj prodavnici ih ima i oko 12 $ su ako se ne varam ,, na aljasci su 8
Prinče na Belome Brodu; fizički nastavak koji evropske "okrugle šipkice" pretvara u američke "pljosnate pločice = TOoooooooooo o tome ti ja pričam. Dakle da li netko od vas zna da li su na Oasis of the Seas Brodu u Sobama plosnate (američke) utičnice ili okrugle (evropske) utičnice. Hvala !!!!
Mnogo ste ljubezni na dosadašnjim komentarima
8
Fotografije i video zapisi sa kruzera / da li kabina ima uticnicu za 220V?
« on: 13/December/2012 »Za laptop ti nije problem, ti mozes bilo koji nastavak da stavis na utikac, i radice, jer podrzava 100-240 V, ali za mobilni zavisi. Ovaj za laptop mozes kupiti na svakom buvljaku, i kosta oko 1-2 eura.
Dobro, ima li utičnica za 220V ili nemaa(kako misliš podržava). Da sada netražim po buvljaku adaptor za laptop?!
9
Employment Power - Zagreb / INTERVJU ZA IMAGE (Fotografi), iHotel Zagreb 12.11.2012
« on: 20/November/2012 »
Ljudi kako ide kod vas, jeli vas zvao Tomislav, ja mislim da smo svi od reda prošli ovaj intervju
Ja sada trebam obaviti ovaj Ljekarski Pregled i zatražiti Vizu od Američke Ambasade. Zvao me Tomislav i pitao jeli radim na tome.
Hm, moram ga nazvati da pitam za proviziju, ima li je i kolika je.. Na treningu su objasnili da iznosi 250€!
Ima li još neko na forumu ko je bio tamo na Intervjuu?!
Ja sada trebam obaviti ovaj Ljekarski Pregled i zatražiti Vizu od Američke Ambasade. Zvao me Tomislav i pitao jeli radim na tome.
Hm, moram ga nazvati da pitam za proviziju, ima li je i kolika je.. Na treningu su objasnili da iznosi 250€!
Ima li još neko na forumu ko je bio tamo na Intervjuu?!
10
Cruise Ship Security / Odg: Sea Marshals
« on: 19/August/2009 »Sto se tice cekanja, posao na kruzeru ljudi cekaju i po 8 mjeseci (moj slucaj), ne znam kakva je situacija sa ovom pozicijom i potpuno novim igracem na sceni.Kakvu licencu molim te prosvijetli me, hvala unaprijed
Sumnjivo je da traze toliki broj kandidata, a imaju takav neodgovoran odnos, da ti ne odgovaraju niti na telefon.
Na tvom mjestu, ja bih srocio email onome tko im je dao licencu.
I nad popom ima pop.
11
Cruise Ship Security / Odg: Sea Marshals
« on: 19/August/2009 »
Pišem vam iz Mostara, Svima onima koji planiraju uopšte stupiti u kontakt sa issg sea maršalima..
U Maju sam na poziv Knee Consultinga otišao u Novi Sad na Intervju za poziciju Sea Marshala, prilikom tog intervjua su mi rekli da mogu očekivati poziv za poziciju u roku od tri sedmice, što je bilo super..hajde plata i nije nešto posebno bila ali 1500$(umanjeno za porez kad vam se odbije.. bu)
Šta je trebalo da ja uradim a to je da im pošaljem potvrdu o nekažnjavanju i nalaz sistematskog zdravstvenog pregleda što sam i učinio.
Poslao im i čekao odgovor........čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor i još čekam odgovor od Miroslava Arsenića koji dan danas nisam dobio.
Michael Murrelle, pa imaš li ti čovječe bar malo obraza, obraza da odgovoriš ljudima..a ne da ih o.d.j.e.b.e.š. nakon što ulože toliko truda*, energije*, para* da dođu na taj vaš intervju, to te ja pitam čovječe !!!
Toliko o ozbiljnosti KNEELAND CONSULTINGA i posljedično ISSG SEAMARSHALS kompanije koja ih je angažovala(kneeland) da stupe u kontakt sa potencijalnim regrutima !!!
Dakle prošlo je ukuno 3 mjeseca otkad je Miroslav uspostavio kontakt sa mnom i otkako me ignorira. 24 hour Hotline malo sutra Miroslave..
Info o Miroslavu(u slučaju da neko naiđe na ovaj post oprezno sa ovim tipom):
Miroslav Arsenic
HR Director
KNEELAND CONSULTING d.o.o.; Novi Sad
Risk and Crisis Management / Security Consulting and Training
Dobrilovac 39
21205 Sremski Karlovci, Serbia
Phone: +381-(0)63-8343077 / +381-(0) 65-6466490 (24 hour Hotline)
www.kneeland-consulting.com
U Maju sam na poziv Knee Consultinga otišao u Novi Sad na Intervju za poziciju Sea Marshala, prilikom tog intervjua su mi rekli da mogu očekivati poziv za poziciju u roku od tri sedmice, što je bilo super..hajde plata i nije nešto posebno bila ali 1500$(umanjeno za porez kad vam se odbije.. bu)
Šta je trebalo da ja uradim a to je da im pošaljem potvrdu o nekažnjavanju i nalaz sistematskog zdravstvenog pregleda što sam i učinio.
Poslao im i čekao odgovor........čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor......čekao odgovor.......čekao odgovor i još čekam odgovor od Miroslava Arsenića koji dan danas nisam dobio.
Michael Murrelle, pa imaš li ti čovječe bar malo obraza, obraza da odgovoriš ljudima..a ne da ih o.d.j.e.b.e.š. nakon što ulože toliko truda*, energije*, para* da dođu na taj vaš intervju, to te ja pitam čovječe !!!
Toliko o ozbiljnosti KNEELAND CONSULTINGA i posljedično ISSG SEAMARSHALS kompanije koja ih je angažovala(kneeland) da stupe u kontakt sa potencijalnim regrutima !!!
Dakle prošlo je ukuno 3 mjeseca otkad je Miroslav uspostavio kontakt sa mnom i otkako me ignorira. 24 hour Hotline malo sutra Miroslave..
Info o Miroslavu(u slučaju da neko naiđe na ovaj post oprezno sa ovim tipom):
Miroslav Arsenic
HR Director
KNEELAND CONSULTING d.o.o.; Novi Sad
Risk and Crisis Management / Security Consulting and Training
Dobrilovac 39
21205 Sremski Karlovci, Serbia
Phone: +381-(0)63-8343077 / +381-(0) 65-6466490 (24 hour Hotline)
www.kneeland-consulting.com
Pages: [1]