Show Posts

This section allows you to view all posts made by this member. Note that you can only see posts made in areas you currently have access to.


Messages - Popay

Pages: [1] 2 3 4 5 6 7 8 ... 11
1
imam. ja sam bio na intervjuu u oktobru i tada je lik prico nesto o ukrcaju u novembru, ali ja sam se predomislio taj isti dan. nisam ni saceko da mi javi jesam li proso. ne znam ni sto sam izaso na intervju. vec sam bio ovdje na brodu. konto da ako bude ono bas nesto drasticno bolje, da uzmem... ono, cini mi se standardni poso broadcasta. ne radis nista sto ne radis na drugim firmama, ni vise ni manje. dijelis kabinu. a ja sam nekako to i pretpostavio s obzirom da je to manji brod jahta..

ovo sam dobio u mailu pozivu na intervju izmedju ostalog:

Technology & Broadcast Specialist for The Ritz-Carlton Yacht Collection (M/V EVRIMA )

Embarkation : The date To Be Confirmed

Salary 3150 USD/per month worked on board

Contract 4 months on/ 2 months off rotation

Od Avgusta 2020 sam na stand by za otvaranje Evrime, četiri kruga razgovora sam obavio, sve prošao, status aplikacije considering. Poslednja informacija je da je start ovog broda avgust 2022, sad je polovina juna, dakle oni bi već sada trebali polako ukrcavati posadu, međutim još ništa ne javljaju tako da se nešto ni ne nadam više pozivu. Kontaktirao sam i agenciju koja radi ukrcaj međutim ni oni nemaju nikakve informacije vezano za moju poziciju. Kontaktirao i VP IT-a kompanije koji me je i odobrio za dalje razgovore, nikakav odgovor od njega još nisam dobio. Sve u svemu neozbiljno mi je to s njihove strane, i zvuči mi kao da žele da bukiraju više brodkastera za slučaj da im se neki ne odazovu. Brodogradilište je kasnilo sa isporukom broda navodno zbog pandemije, pa baš me zanima šta se sada dešava...

2
Dal neko od tehnicke ekipe na forumov radi za tui mein schiff? Dobio sam posao za theatre sound tech, uslovi na papiru mi izgledaju spektakularno, 2300 eura plata, sam u kabini, fleksibilni ugovori...


Super poslić, tvoj je samo teatar nemaš ništa sa partijima na bazenu i drugim lokacijama. Singl kabina, par sati dnevno s tim da gotovo svaki dan imaš probe dok je brod u portu a samim tim to znači da povremeno nećeš moći vani. Najteži posao imaš kad je cast rotacija pa tu računaj da si cijeli dan na probama, a naveče regularan show time. Dok je regularan kruz, možeš čak i da ubodeš day off ukoliko večernji event recimo smjeste na pool deck. Ugovori su fleksibilni to je tačno, ali sve moraš unaprijed da dogovoriš s njima. Ja sam odradio dva komplet ugovora kao brodkaster. Nakon oba ugovora sam se morao vraćati na brod nakon nedelju dana zbog urgencije. Taj cast ofis iz Berlina su žešći nesposobnjakovići, a vole i da slažu. Kao što su te slagali za startnu platu jer je ona veća, ali njihovo je da probavaju jel. Pokušaj da izboksuješ veću startnu platu, ja sam uspio i to ne za malo. Meni su ponudili 2.5, ja tražio 3, našli se na 2.9. Na drugom ugovoru sam već dostigao maximalnu platu. Znam i iz priča drugih tehničara.

3
@popay jel mozda znash kako u momentu stoje stvari za entertainment tehnicare na msc?

Odustao sam od MSC zbog neprofesionalnosti, arogancije i ignorancije lika iz sorenta koji mi je nudio posao. Taj Stefano nije htjeo da azurira podatke na ugovoru i garantnom pismu, a greske je napravio on prilikom popunjavanja dokumenata. I na moja dva zahtjeva da mi se u ugovor unese tacna kucna adresa, i u garantno pismo da ispravi pogresan broj pasosa, tip je jednostavno ignorisao. I zbog dusmanskog leta koji mi je bukirao i nije ni razmotrio let koji sam mu ja ponudio kao alternativu, a koji je bio mnogo jednostavniji i prakticniji od ovog njegovog po kom sam trebao da provedem 6 sati u automobilu a samo 2 sata u avionu. Tako moze nekom drugom a meni sa decenijom plovidbe i rada na nekoliko razlicitih cruise kompanija je kristalno jasno kakav bi imao tretman na brodu, ali i od sorenta. Izgubili i vrijeme i ocekivanja i oni i ja. Lansirao sam ih u orbitu sa odj***m. Dodao bih jos da su iskustva nasih ljudi u tom departmentu s kojima sam stupio u kontakt u medjuvremenu, doprinijela takvoj odluci. Mozda sam i pogrijesio, sad opet cekam na poziciju da se negdje otvori, ali imam i ja neke granice ispod kojih ne idem pa taman vise ne zaplovio nikad. Uslovi su share kabina, vakcinacija obavezna, pcr testovi sedmicni, i opet ne dozvoljavaju posadi napolje. To je po meni zatvor i shodno tome kompanija je morala razmotriti bonus na platu dok je posada pod takvim rezimom. Eto, ti izvoli apliciraj vjerovatno da im treba ljudi...

4
$2000 broadcast, $2500 permanentni video tech, $2800 pocetna broadcast m. Moze se brzo nagurat na preko 3 milje. Na malom brodu samo broadcast postoji, na velikom sve tri pozicije, a na velikom broadcast I vuce televizore. Mada zadnjih godinu dvije imas mozda jednu issutraku u dva dana. Sve su smart tvi I nema onih stb kutija usranih vise.. digital signage su uzeli it prije nekih tri godine jos. Mozda I cetiri...
Eee hvala ti na info tebra, brzinski sam uhvatio net prosli put. Znaci nisi otiso na majnsif cim je $?

5
Sad citam ovu prepisku zaboravio sam skroz da si me cimo za majnsif. Jesi otisao, sta bi?

6
Nema na cemu. Kod tebe?

7
Meni jedino pada na pamet da su plate neke za*****ane koje se ne odbijaju. Znas li ti kolko su para otprilike za broadcasta na msc?
2.384 eura je startna plata za brodkastera. Tegljas televizore ko neki segrt u tv servisu. Ims cimera, 6mj ugovor +-1, koji rijetko kad bude - 1mj. Mora da potpisem saglasnost da nema izlaziti vani. Obavezan karantin, vakcinacija, plus jednom nedeljno obavezan swab test. I opet nedaju posadi vani pravdajuci se lokalnim
2.4e

8
Urgent, naravno, nema kod njih normalnog ukrcaja. Istina, na Musici se trenutno radi karantin za čitavu flotu, brod je usidren u Đenovi. Ja sam doduše kao i mnogi drugi radio karantin na brodu na kojem sam i nastavio da radim, tako da možda i ostaneš na Musici. STCW: koliko znam MSC ne radi STCW onboard. Ima i jeftinijih varjanti od 500e koje navodiš. UNIFORMA: kupuje se na brodu, mene su tri crne polo majice sa logom i dva para crnih kargo pantalona koštale i safety shoes 37e. Nije kvalitet ali je pamuk. To što ti piše u papirima pola mačku o rep. Ista je uniforma i ya BC i MM, s tim što MM mora da se presvlači predveče u casual ili formal varjantu. Možeš da nosiš i svoju obuću. Broadcast ne. MEDICAL: radiš ga bukvalno gde hoćeš, tako da - koštaće te kako se snađeš (tetka, stric, kum, rođak;). SEAMANS BOOK: moraš da im potpišeš formular za panamsku knjižicu, ali NE MORAŠ da je vadiš ukoliko imaš međunarodno priznatu pomorsku. To što traže je protiv zakona, ali gledaju da uzmu te pare. Ja imam bahamsku, samo sam poslao agenciji sken i ništa više nisu pominjali. Ne znam čiju ti imaš i da li je priznata u svetu. Proveri.

Što se tiče opaske "što idemo na MSC kad nam ne valja" i čemu komentari: Naravno da ćemo komentarisati "napolitanski stil" vođenja posla, naročito ako znamo kako treba da se vodi posao i ako smo iskusni na brodovima. HR ne postoji, crew welfare ne postoji, staff ne zarezuje posadu ni njene realne potrebe, safety je smejurija... Juče idem glavnim koridorom, a ono ship tour za goste. Gomila nekih crnaca i arapa, predvođeni likom iz shorexa, u pratnji dva securty momka. Stoje ispred fire and safety plana, sa presecima broda i rasporedom po dekovima - ko zna razumeće o čemu se radi. I lik iz shorexa im objašnjava, oni slikaju telefonima, security gleda i ne reaguje. Ja pitam jednog od njih zašto dozvoljavaju putnicima da gledaju i snimaju poverljiva dokumenta, a on sleže ramenima i kaže "Na prošlom sastanku smo reklil supervizoru ali komanda još nije reagovala". Na Rojalu npr. takođe smo imali ture po brodu za putnike ali su planovi broda bili redovno pokrivani ceradom dok gosti ne prođu. Tako da...

To brat hvala ti jos jednom na konkretnim informacijama. Poslala mi je agentica uniform manual ali ne vidim nigdje za tehnicare opis uniforme. Ali, vidim da je za tehnicare enterteinmenta uniforma free!?!?
Crna uniforma je standardna za nase pozicije skoro svugdje. Grobari. Nove kvalitetne i komotne crne kargo hlace imam, jos na njima etiketa, i goretex crne patike sa djonom od continentalove gume. Bolje su od svih safety shoes. Polo majica crnih takodje, mada vidim po ovom manualu da sve polo majice imaju msc logo i kao po jusu mora da se vidi taj logo ispod bedza. Ja cu da spakujem bar hlajke i ove patike, plus da ponesem jos jedne cipele za tu vecernju uniformu.

No comment sto se tice ship toura. To je za momentalni dismissal obezbjedjenju.

Komentarisati nego sta, pa nisam ih ja proglasio najlosijim poslodavcem u kruz industriji vec nekoliko godina zaredom, vec posada i zaposleni koji su radili na toj kompaniji. Citas li uostalom sta pise kolega trenutno na brodu. Niko posadu ne benda ni 2%

Nema mi logike da provedem dve nedelje u karantinu na jednom brodu, pa ce onda kao da me prebace na drugi? Kako ce da me transportuju, u vakumskom balonu kao onaj iz the prodigy benda, pokoj mu dusi...

Hvala na informaciji za pomorsku knjizicu, mada koju god da imam ne vidim neke koristi od nje kad je u nasim maticnim zemljama to neuredjena oblast.
Za stcw cekam da mi odgovore moze li ugovor do kraja januara, a ako ne budu imali razumijevanja za to, onda cu preko tunisa, bst 350e, i jos dva serta po 50. Vec radio jednom, sve ok.

Italijani su takvi, razlikuju se po regijama iz kojih dolaze. Jug i sjever su nebo i zemlja. Napolitanci su znali sami za sebe reci da nisu italijani vec napolitani. U salama naravno

9
Evo ih odgovorili su potvrdno. Proslijedili me rumunskoj agenciji na manning. 19 dokumenata s vec dobio, od kojih jedan ima 41 stranicu. I kaze urgent sign on na Musicu 😁Mislim se u sebi sreco moja pa ovde ima materijala samo za citanje dva dana, pa za medical su iskomplikovali dokumentaciju i proceduru da sam vec sad siguran da cu se morati vracati kod doktora bar dva puta. Plus sto mi istice stcw u januaru pa sad i to treba da obnavljam i naravno platim 500 evra. Kojih nemam. Pitao sam moze li ugovor do datuma isteka sertifikata, ili da odradim trening na brodu. Kao i na royalu, carnivalu, tui. Ali onda taj stcw samo vazi za kompaniju na kojoj sam obavio obuku.
Citam ovaj welcome aboard booklet. Vidim da i uniformu sami placamo, pa i panama seamans book 180e, bez obzira da li posjedujem pomorsku knjizicu maticne zemlje. Glupost nevidjena. Sta ce mi pomorska paname ako imam pomorsku knjizicu svoje zemlje.
Kako pise u bukletu, nije dozvoljeno nositi privatnu uniformu. Ista su pravila na svim kompanijama na kojima sam do sad radio, s tim da sam ja uvijek kupovao hlace i polo majice vani u shopu i placao skuplje, samo da mi koza nije u direktnom dodiru sa poliesterom. Inace su sve uniforme na brodu brutalno jefitne i loseg kvaliteta. Ako je nesto i pamucno, to je onda jeftini i grubi pamuk. Ja se u tome ne osjecam komotno i nema sanse da navlacim poliester na tijelo. Kad smo kod toga, mozda nam Arhistrateg moze reci kako izgledaju uniforme za mm tim, a kako za brodkastere?
Interesuje me jer doslovno imam komplet uniformu crne boje, pa da ne kupujem novu ako ne moram.
Takva silna procedura i ulaganja, rigorozne mjere na brodu, da bi radio za trenutno najgore ocijenjenog poslodavca u kruz industriji. Nebuloza, al ajd. Nemam puno izbora trenutno.
Kad smo kod anegdota vezano za italijane, i konkretno MSC, licno sam prosao preko gangveja u terminalu u djenovi 2010 godine, samo 5 minuta prije nego se otkacio od terminala i dvoje putnika poginulo, nekoliko povrijedjenih. Splendida. Sat dva policija radila uvidjaj pa se kasnilo sa partencom. Poslije uvidjaja brod isplovio, i sail away party na bazenu.
Tad sam radio drugi posao, znam Italijane dobro, ali sigurno su se neke stvari promijenile u odnosu na taj period.

10
Totalno mi je nelogicno da je brodkaster zaduzen za in cabin tv troubleshooting... Nigdje veze. Brodkaster je obicno jedan na brodu, pa se pitam koliko bi putnici morali da cekaju da se recimo brodkaster vrati sa medical offa i sredi im tv. Glupost teska. To je posao IT departmenta na brodu jer obicno tv zabaguje zbog stba, a stb je hardver na inventory listi ITa. Broadcast centar vrsi prijem i distribuciju signala od tacke A preko tacaka B, C, D, do tacke E. Tacka E je end point i svaki kvar na toj tacki E preuzima IT ili elektronic officer, jer TV uredjaji nisu na inventory listi BCCa, vec pod IT departmentom ili electronic officer. Na majnsifu tako funkcionise, na Oceaniji, i na Vikingu takodje. MSC se ocigledno izgubio u SOPu, i zato imaju probleme da zadrze ali i da zaposle strucan i iskusan kadar.
Ja juce potvrdim da prihvatam cadet pursera, medjutim jos nisam dobio povratnu informaciju..


11
Evo da se i ja javim sa MSC-a. Nakon 14 dana stroge izolacije na brodu, spremanje broda itd. Prije prvog kruza organizovana je bila vakcinacija u Pireusu koja je bila jako brza i odlicno organizovana. Vakcine koje smo primili su Moderna. Bilo je clanova posade koji su odbili da prime vakcinu jer su vec imali koronu sa jakom simptomima, i za sada im niko nista nije rekao na to. Trenutno imamo oko 900 gostiju, i gosti mogu vani uz exkurzije ili da plate izlazak vani koji kosta 70e. Prvi kruz nam je pri kraju i sve ide kako treba. Sva posada nosi maske, distanca manje vise. Kru bar radi kao i prije. Sto se tice bazena itd, tu mi se cini sve isto kao i prije korone  :party: :uzdravlje:

Pozdrav kolega, nadam se da sve ide kako treba i da se otvorila mogucnost da izadjes vani s broda.
Slicnu informaciju i trazim koju mi ni poslodavac nije u stanju proslijediti. MSC Meraviglia krstari karibima i dokira/usidri na privatno ostrvo svakih par dana. Pitam hr ofis jel dozvoljeno clanovima posade izadji na par sati na to ostrvo, ne dobijam odgovor. Tj dobijam ali za drugi brod ne za meravigliu, naravno negativan. Kakva su tvoja saznanja?

12
Upravo razmisljam isto kao i ti sto se tice prebacivanja posla iz it u bcc. Slicna prica i na tuiju i na vikingu. Moras od starta da se postavis ali naravno da si potkovan dokumentima, sop i ostalo.
Stefana sam provalio na prvu i evo vec mi nudi multimedia department ovu najnizu poziciju kadet pursera. Jaca plata i drugi brod. Ali nema vani izaci nigdje. A ti mi kazes da na Ocean cay ostrvu posada moze vani na plazu itd. Bitno mi je da bar jednom nedeljno izadjem s broda malo da mozak odmorim. A stefano ne odgovara konkretno na to pitanje vec odgovor mu je ne moze se vani nigdje rules rrgulations bla bla. A majnsif posada po grckoj izlazi slobodno.
Sad se dvoumim da li da uzmem multimedia department na losijem brodu na mediteranu pa u arabiji, ili bcc meraviglia majami karibi i ako se moze izaci vani na to ostrvo na plazu malo kupanje. Singl kabinu jedino mm mendz.

13
Mnogo ti hvala na detaljnom izvjestanju burazeru. Brodkaster si pravi da ti kazem 😀
Bice da je manje vise situacija svugdje ista na evropskim kruzerima. Bio sam na tui zadnje dve godine, prije tuija na vikingu dva ugovora, i na kunardu davno. Sve je to manje vise ista prica. Imas srece za tu sobu ne izlazi odatle ni za zivu glavu. Meni stefano kaze da samo mm mendz ima singl kabinu. Ne ide mi se u taj cimerajcic u te male kabine nikako. Mada ne znam kakve su kabine za posadu na toj meravilja klasi brodova. Kakve god da su dok god je special covid operation i jos ako posada ne mkze napolje, kompanija mora da obezbijedi singl kabine svima oa makar i putnicke.
Meravilja ide na to privatno ostrvo 🤫
Gledam bcc je u staklu na deku 7, ne vidim tacno na fotografiji da li paksici vide unutrasnjost iz bara koji je odmah pored.
Trazio sam od ovog kad vec nudi tu entry level poziciju i ne moze jaca lova da mi sredi singl kabinu bilo kakvu.
Trazio mi je da obucim druge mom poslu kroz dva ogovora pa isto to kao predlozice me za jacu poziciju u tom mm timu.
Ma prica mi pricu. Na svakom kruzeru pravilo je da moras dva ugovora zavrsiti sa dobrim evaluacijama pa tek onda mozes kao da promijenis department. Znaci on meni za tako nesto i ne treba ako je to dostupna opcija svakom clanu posade nakon dva ugovora. Prodaje maglu, hoce iskusne radnike koji znaju i mogu, i trazi ekstra usluge mimo job descriptiona, a da neda nista ekstra.
Ne ide to tako jbg morace se otvoriti negdje. Kad smo kod jd, to mi je poslao na mejl na moj zahtjev. Ima tu svega. Ako hoces proslijedicu ti na mejl.
On mi kaze kao trebas mi za antene i iptv, ne spominje televizore po kabinama. Plus sto mi kaze da je mm i brodkast isti department rade blisko svaki dan. Trazim od njega da mi posalje full JD vidim da sam u enterteinmentom, nadredjeni direktno head tech. Pitam ga da objasni, ne odgovara jos..
Uglavnom cijeli proces mi do sad smrducka jer sam ja zapravo aplicirao za mm tehnicar poziciju i prvi razgovor mi mario nije spomenuo brodkast tech poziciju. Dvoumim se jer mi se ne tegle televizori po brodu nemam ledja za to. Ko zna mozda je na ovom brodu malo drugacija situacija...

14
Tebra upravo to sam i zakljucio iz ovih prepiski sa Stefonom, i pretpostavio sam da je bas tako kako si opisao. Hvala ti puno. Kazi mi jel imas bar solo kabinu? I kakav ti je ugovor? Koliko sati dnevno radis? Dve nedelje karantina na brodu sam vec prosao u oktobru prosle godine znam tacno sta je.

15
Pozdrav kolega, otprilike sam u slicnoj situaciji sa MSC. Juce preliminarni razgovor, danas konkretna ponuda. Novi brod je u pitanju, i naravno hitan ukrcaj u majamiju na poziciju brodkast iptv tehnicara. U cemu je fora da svako male traze hitno brodkastere? Nemam puno vremena za razmisljanje, uslovi i plata su ispod ocekivanja, znacilo bi mi da cujem fidbek direktno od tebe posto vidim da si na bm poziciji, a meni sa deset godina iskustva na brodu nude entry level poziciju. Pretpostavljam da im je taj dao ili dobio otkaz cim pozuruju...Meraviglia je u pitanju...

Sada sam na MSC. Prijavio sam se direktno preko njihovog sajta. I za neke druge kompanije sam se prijavio direktno preko njihovih sajtova i svi su me kontaktirali. Naravno, to uglavnom pali ako imas prethodno iskustvo na brodovima. Obicno imaju pitanje tog tipa prilikom prijave. Ukoliko nemas iskustvo ides preko agencije, mada te nista ne kosta da probas direktno (ako ti platforma dopusti posle chekiranja da nisi bio na brodu) jer im ljudi prilicno trebaju ovih dana, rekao bih.

Pages: [1] 2 3 4 5 6 7 8 ... 11